Условия труда и требования к работникам
Большой плюс для трудовых иммигрантов заключается в том, что в Соединенном Королевстве огромное внимание уделяется обеспечению безопасности труда. Великобритания имеет наименьший уровень производственного травматизма в Европе
Иностранные работники пользуются такими же правами, как и коренные британцы.
Тем не менее, всем, кто собирается приехать на заработки в эту страну, следует помнить, что жизнь в Великобритании дорогая, а каждое выплаченное пенни придется отработать тяжелым трудом.
Наиболее тяжелые условия ожидают сезонных и временных работников:
- изнуряющий монотонный труд по 55 часов в неделю за минимальную оплату;
- продолжительность рабочего дня — от 10 часов и более;
- спартанские условия проживания с последующим вычетом из зарплаты работника затрат на жилье. Спецодежда и инвентарь предоставляются бесплатно;
- большая текучесть кадров — многие не справляются и увольняются.
Этим можно объяснить минимальные требования работодателей: возраст до 50 лет, хорошая физическая форма, работа без знания языка. Времени на осмотр достопримечательностей, развлечения и разговорную англоязычную практику не будет.
В более выгодной ситуации находятся работники сферы услуг — няни для детей, сиделки, домработники, повара, хозяйственные работники. Продолжительность рабочего дня будет фиксироваться в договоре. При трудоустройстве большую роль играет наличие положительных рекомендательных писем с предыдущих мест работы.
Следует учитывать, что в Великобритании мужчины за одинаковую с женщинами работу получают большую зарплату (до 17 %). Зато продолжительность работы у мужчин может превышать средние показатели — за счет сверхурочных и ненормированного рабочего дня.
Наиболее защищены в социальном и законодательном плане работники, заключившие длительные трудовые контракты с британскими работодателями — не более 48 рабочих часов в неделю вместе со сверхурочными. Однако требования, выдвигаемые к таким специалистам, очень строгие:
- уверенное владение английским языком. Для официального оформления на работу требуется иметь уровень В1 и выше (CERF);
- наличие профильного образования, высокой квалификации и практического опыта (особенно приветствуется опыт работы в Великобритании);
- рекомендации, личные достижения.
Доходы в Англии
Лидирующая позиция по уровню заработков в 2020 году принадлежит врачам, юристам и финансовым работникам, достигшим высокого профессионального уровня. Средний годовой доход у них равен 60 000 фунтов. При наличии собственного дела, эта цифра значительно вырастает. У учителей зарплата в Англии составила около 30000.
Отличным вариантом будет ведение собственного бизнеса. В этом случае даже у не слишком высокодоходных специалистов, как водопроводчик или таксист, заработок дойдет до уровня юристов и врачей, работающих на государство. У офисных работников средние зарплаты за год достигают 22 000. То есть, ежемесячно они получают до 1400 фунтов. Для примера, 30-летний квалифицированный специалист с высшим образованием удачно устраивается на работу в Англии по своей профессии.
Если это Лондон, то заработок составит около 32 000 без налоговых вычетов, из них чистыми на руки получается 2 тысячи фунтов стерлингов ежемесячно.
Дальше можно будет посмотреть на уровень зарплат в Англии в 2020 году по специальностям. Следует иметь в виду, что эти цифры средние и многое зависит от руководителя, способностей и образования работника. И человек, получивший высшее образование в ВУЗе Великобритании, изначально будет получать больше, нежели тот, кто имеет диплом российского учебного заведения.
Инженеры-строители
В Англии они рассчитывают получать 1800 фунтов, что на российские рубли – 109 613. В столице России эта профессия оплачивается в 3 раза меньше – 50 тысяч опытные сотрудники и 20 тысяч выпускники. В провинции еще меньше – 30000 к 10000 соответственно.
Компьютерщики
Выпускник, получивший компьютерную специальность в Англии, имеет зарплату, как и инженер-строитель – 1800 фунтов или 109 613 руб. В Москве оплата труда будет зависеть от выбранной сферы деятельности. В основном это в пределах – 10 – 30 тысяч рублей.
Социальные работники
В Англии молодой специалист получит 1863 фунта или 113449 рублей. В России – 9 тысяч–15.
Финансовые сотрудники
Британским финансистам, только окончившим ВУЗ, платят 1800 фунтов – 109 613 рублей. Российские молодые специалисты в области финансов в небольшом городе зарабатывают 20 000 руб., в большом городе – около 100 000.
Математики
Молодые математики в Англии зарабатывают около 1906 фунтов, это 116068 российских рублей. В России начинающим специалистам платят порядка 20 тысяч руб., а опытному сотруднику – 20–80 тысяч.
Информационные технологии
В Англии уровень зарплат для таких специальностей – 1950 фунтов – 118 747 руб. В Москве и регионах эти цифры варьируются от 20 до 200 тысяч.
Физик
Начинающий специалист будет получать 1971 фунт или 120 026 руб. Такого же уровня профессионалы в России получат 20–50 тысяч рублей.
Учителя
Ежемесячная зарплата молодых учителей составляет в Великобритании 1993 фунта – 121 366 рублей. Российский школьный учитель получит 26 тысяч. Хотя эти цифры по регионам разные и достигают даже 70 000.
Средний медицинский персонал
Уход за больными в Англии оплачивается суммой в 2058 фунтов – 125 324 рубля. Медицинская сестра российского города зарабатывает от 10 до 15 тысяч рублей. В частной клинике уровень выше и доходит до 40 тысяч за месяц.
Врач-стоматолог
Английский дантист получит 2643 фунта – 160 948 руб. Российский специалист от 15 до 150 000 рублей. Это зависит от месторасположения клиники и квалификации стоматолога.
Средние заработные платы медицинских работников в Великобритании Конечно, в сравнении с российскими средними зарплатами, уровень доходов в Великобритании в 2020 году намного выше, но следует учитывать и затраты на жизнь. А там они тоже не маленькие. Поэтому, прежде чем ехать в чужую страну за «длинным» рублем стоит тысячу раз подумать, все взвесить, а потом уже принимать решение.
Особенности трудоустройства в Англии для иностранцев
По аналогии с другими европейскими государствами при трудоустройстве иностранцев из стран СНГ, в большинстве случаев, английские работодатели должны убедить местные власти в отсутствии претендентов на вакансию среди местных жителей. Кроме того, граждане стран ЕС могут работать без специальных разрешений, что ставит их в более выгодное положение перед россиянами или украинцами.
Те не менее трудоустроиться в Англии может любой иностранец, все зависит от вакансии и личных качеств. Благо, британские законы предусматривают целый перечень рабочих виз с конкретными условиями для их получения.
Основные требования для работы в Англии
Для законного принятия на работу иностранца из страны за пределами Евросоюза английский работодатель должен пройти определенную процедуру, известную под названием Resident Labour Market Test.
Суть заключается в рекламе доступной вакансии на местном рынке труда с целью подтверждения отсутствия требуемого специалиста среди местных жителей. Правила размещения рекламы и сроки проведения устанавливаются британским МВД. Стандартный срок рекламной кампании 28 дней.
В некоторых случаях процедуру можно обойти. К примеру, это касается иностранных студентов, окончивших британский вуз, или обладателей дефицитных в Великобритании профессий.
Кроме того, для найма иностранного работника английская компания должна получить специальную лицензию или спонсорский сертификат. Это своеобразное поручительство работодателя за специалиста высокой квалификации. Каждый сертификат имеет свой номер, который используется работником для получения рабочей визы.
Более подробно о тонкостях трудового законодательства и других аспектах жизни в Англии (Великобритании) можно узнать на официальном сайте британского правительства – GOV.UK.
Где искать работу украинцу?
Вы решили, кем хотите работать, теперь пора найти место работы. Вариант, приехать в страну и только после этого искать работу. Последний способ безопаснее, поэтому для начала необходимо зарегистрироваться на сайте. Ищите их, введя запрос «работа в Англии вакансии» или зайдя на самые популярные веб-ресурсы, среди которых выделяются Monster и TotalJobs.
Поиск работы в Англии отнимает много времени, поэтому подготовьтесь заранее. Зарегистрируйтесь на двух популярных сайтах, добавьте своё резюме и начните отправлять их на предприятия. Это намного эффективнее, чем приехать в страну и только там начать просматривать объявления.
Вакансии в Англии по специальностям
- Автомеханик
- Бетонщик
- Варщик
- Грузчик
- Домработница
- Жестянщик
- Каменщик
- Кондитер
- Логист
- Маляр
- Мастер
- Механик
- Мойщик
- Мясник
- Официант
- Охранник
- Плиточник
- Плотник
- Садовник
- Сантехник
- Сборщик
- Сборщица
- Сварщик
- Столяр
- Техник
- Уборщик
- Упаковщик
- Штукатур
- Электрик
Особенности работы в Англии
Для определения соотношения вакансии с иностранным претендентом должно проводиться собеседование. После этого заключается трудовой договор. Его необходимым пунктом считается двухмесячный испытательный срок. В договоре указывается должность, размер оплаты труда, рабочее время, выходные дни, оплата медицинской страховки, пенсионные отчисления. По английскому законодательству работник один раз в год имеет право уйти в отпуск на 4 недели.
Трудоустроенные иммигранты обладают правами
- Равноправное отношение вне зависимости от пола, национальности, религии, проблем со здоровьем.
- Одинаковый подход к определению оплаты труда для женщин и мужчин.
- Возможность вступить в профсоюз.
- Право на декретный отпуск.
Работать можно только по специальной рабочей визе, которая оформляется при наличии разрешения на работу и подписанного контракта. Компания должна предварительно пригласить иммигранта и выслать соответствующее письмо.
Медицина и спорт Англии
Уровень медицины в стране, если говорить о бесплатной, с каждым днем становится все хуже. Дело не том, что британские врачи плохо знают свое дело.
Уровень медицинской помощи становится хуже, поскольку больницы и поликлиники переполнены. Врачи узкой специальности не успевают осматривать всех. Ждать своего места на осмотр к врачу потребуется долго. Такая же ситуация обстоит и с очередью на операции.
Отношение к спорту
Англичане обожают спорт, поэтому постоянно следят за различными чемпионатами и матчами. Большей популярностью у них пользуются национальные игры крикет, регби, а также футбол. Встране большая часть спортивных комплексов платная, поэтому спортсмены вкладывают либо свои деньги, либо ищут богатых спонсоров.
Социальные гарантии
В Англии особое внимание уделяют такому процессу, как страхование:
- Особенности медицинской страховки. Некоторые люди уверены в том, что в Великобритании медицинское страхование является обязательной процедурой и без него врач не окажет никакой помощи. На самом деле, это совершенно не так. В стране существует обязательный налог, который вычитается из заработной платы. Поэтому некоторая медицинская помощь гражданам Англии бесплатная. Это действует и на мигрантов, туристов из стран Европейского Союза.
- Социальные гарантии государства в вопросах страхования. В Англии становится все больше организаций по социальной поддержке, но из-за их либеральности невозможно говорить о стандартизированной системе социальной взаимопомощи.
Найти работу в Англии «из дома»
В данном случае вам нужно откликаться на вакансии, опубликованные на карьерных сайтах, а также писать работодателям напрямую. Если компанию заинтересует ваше резюме, они свяжутся с вами и предложат пройти собеседование.
Распространенная практика сегодня — проводить отбор в удаленном режиме и находить специалистов, которые будут максимально эффективно решать задачи компании. Некоторые компании готовы оплатить билеты потенциальному соискателю для проведения собеседования.
Tip. Не все английские работодатели имеют лицензию на трудоустройство иностранцев, но их больше 30000. Проверить заинтересовавшую вас компанию на наличие лицензии можно тут или тут.
Особенности получения визы
Для оформления конкретной категории въездного документа пишется заявление. Также собирается определенный пакет сопроводительных бумаг. Документация подается в британские дипмиссии на территории РФ. Разрешается принести документы за 3 месяца до планируемого отъезда. Срок рассмотрения ходатайства – около 3 недель.
Трудовой договор
Прежде всего, в комплект визовых документов входит заключенный с британским работодателем трудовой договор. Либо предоставляются гарантии его заключения. В трудовом контракте обязательно указываются:
- Размер оклада.
- Должностные обязанности.
- Продолжительность испытательного срока.
- Даты, на которые нанимается иностранец.
- Продолжительность рабочего дня.
- Выходные, праздники, оплачиваемые отпуска.
- Социальные льготы (страховка, пенсия).
- Прочие условия (например, предоставление или оплата жилья и пр.).
Разрешение на работу в Лондоне
Помимо рабочей визы есть еще одна важная бумага для трудоустройства в монархическом государстве. Это разрешение на работу. На данный момент оно обязательно для всех работников, не являющихся гражданами Британии или ЕС.
Разрешение можно запросить в соответствующем отделе Дирекции по иммиграции МВД Соединенного Королевства. При этом стоит учесть важный момент. К примеру, иностранец уже находится в стране (по деловой или иной визе) и запрашивает разрешение на работу. В большинстве случаев в прошении ему откажут. Поэтому с оформлением разрешения должен помочь работодатель.
Получивший разрешение на работу гражданин обязуется:
- Вести только ту деятельность, что указана в разрешении.
- Содержать себя и находящихся на его попечении иждивенцев без использования общественных фондов госпомощи.
- Соответствовать установленным возрастным критериям.
- Хорошо владеть английским языком.
Разрешения на работу выдаются на определенный срок – от 1 месяца до 5 лет, но не более чем срок трудового договора. Однако для въезда в европейскую державу они действуют только полгода с момента получения, затем его необходимо продлить.
Как найти работу в Англии
Англия представляет собой мировой финансовый и учебный центр. Все крупные международные и национальные компании имеют здесь представительства и штаб-квартиры, студенческий и туристический поток пополняет казну. Кроме этого, Британия – это страна с высоким уровнем жизни, с отличными условиями работы и обучения. Поэтому работа в Англии так привлекает иностранцев из стран СНГ.
Поиск вакансий доступен на следующих площадках:
Сайты по поиску работы в конкретных сферах деятельности. Например:
- http://www.computerweekly.com/resources/IT-jobs-and-recruitment (для IT-специалистов).
- http://www.jobs.nhs.uk/ (для медиков).
- http://www.nannyjob.co.uk/ (для нянь).
- https://www.caterer.com/ (для работников гостиничного и ресторанного бизнеса).
- https://www.prospects.ac.uk/ (для студентов).
- Электронные странички британских предприятий.
- Форумы, социальные сети.
- Онлайн-версии печатных изданий, где публикуют предложения о работе.
- Газеты с вакансиями.
- Центры занятости на британской территории. В социально ориентированном островном государстве такие центры работают повсеместно.
Но необходимо понимать – королевство, прежде всего, заинтересовано трудоустройством своих граждан. Поэтому найти работу легально в Англии будет трудно. К тому же, само государство не дает поблажек в плане получения документов и налогообложения компаниям, которые принимают на работу иностранцев.
Бизнес-иммиграция
Существует два основных способа бизнес-иммиграции: запуск своего стартапа и инвестиции в экономику Англии. Запуск стартапа осуществляется в рамках визы Start-up Visa. Чтобы ее получить, нужно доказать, что ваше предприятие будет полезно для английской экономики. Также нужно показать свою мотивацию развиваться именно в этой сфере. Почитать об опыте получения такой визы можно в нашей статье.
Виза инвестора Tier 1 Investor предусматривает наличие на британском счете не менее £ 2000000. Нужно доказать, что претендент на визу владел этими средствами как минимум в течение двух лет до подачи заявления. Инвестировать средства можно в английский бизнес сроком на 5 лет.
Почему Великобритания?
Перспективы IT в целом
672 890 новых компанийрост продолжилсяИсточниквыпустили отчетсоставили рейтинг «технологических городов будущего»о 30 значительных кластерах
- Манчестер, Лондон, Бристоль, Оксфорд и Кембридж находятся для IT-инвестиций.
- Самый быстрорастущий технологический кластер Европы — . Количество инвестиций увеличилось на 277% с 48 миллионов фунтов в 2018 до 181 миллионов фунтов в 2019 годах.
- Количество компаний-единорогов в Великобритании :
- Количество вакансий :
- Занятость в технологической сфере на 40% за последние два года, сейчас она составляет 9% от всей рабочей силы страны. В сфере IT по сравнению с отраслью финансов спрос на специалистов больше почти в 3 раза. Сейчас в стартапах есть 438 000 рабочих мест.
- Engineering
- .net
- Javascript
- Java
- C++
- Data
- SQL
- Python
- Amazon Web Service
- Client
у @avecoder